سلّم المهندس كريم بدوي وزير البترول والثروة المعدنية، ومحمد جبران وزير العمل، اليوم الثلاثاء، شهادات تدريب لأوائل الدفعة الجديدة من الخريجين الذين حصلوا على منحة مجانية من وزارة العمل، للتدريب في مجالات الحفر و الخدمات البترولية، داخل مركز تدريب شركة الحفر المصرية، التابع لوزارة البترول، والذي يُقدم برامج ودورات وفقًا لأحدث المعايير الدولية، وكان في استقبالهما، رئيس مجلس إدارة الشركة المهندس أسامة كامل، وبحضور المهندس أحمد مصطفى، مستشار وزير العمل للتطبيقات والنظم التكنولوجية، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بتنمية مهارات الشباب.
الاستثمار في العنصر البشري ركيزة لتعزيز تنافسية
وأكد المهندس كريم بدوي وزير البترول والثروة المعدنية على أهمية الاستثمار في العنصر البشري كركيزة لتعزيز تنافسية شركات البترول المصرية وانطلاقها إقليمياً وعالمياً، مشيداً بالعمل التكاملي الناجح مع وزارة العمل في هذا البرنامج ضمن المبادرة الرئاسية للتنمية البشرية «بداية»، وموجهاً الشكر للوزير محمد جبران على هذا التعاون المثمر.
وأشاد بدوي بدور شركة الحفر المصرية في تنفيذ البرنامج وأن اختيار الشركة جاء من منطلق تميزها ومكانتها الكبيرة في نشاطها داخلياً وخارجيا، مؤكدا على أهمية تقديم برامج تدريب وتأهيل احترافي وفق أعلى معايير الجودة والمهنية عالمياً، موجهاً رسالة للخريجين بأنهم قيادات المستقبل وأن شهادة اليوم تمثل دفعة قوية لمسيرتهم المهنية.
600 منحة مجانية
وتقدم الوزير محمد جبران بالتهنئة للخريجين الجُدد، وقال إن هذه المنحة تأتي تنفيذًا لتوجيهات فخامة السيد الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، بتنفيذ مبادرات لتنمية مهارات الشباب من خلال منح مجانية لتأهيلهم بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل الجديد، وكذلك في إطار استمرار "الوزارة" في تطوير وتفعيل منظومة التدريب المهني، وكأول ثمرة من ثمار التعاون مع "الشركة" تُقدم الوزارة من خلاله 600 منحة مجانية، على دفعات، وذلك للراغبين من الشباب في التدريب والتأهيل، في مجالات الخدمات البترولية، تخصصات : مهندسين "كهرباء، وميكانيكا، وحفر وسلامة وصحة مهنية "، وفنيين "خريجي الدبلومات والمعاهد الفنية الصناعية وما يعادلها"، بواقع 150 متدربا لكل تخصص.
مركز تدريب وتطوير معتمد دولياً
وأشار المهندس أسامة كامل رئيس شركة الحفر المصرية EDC إلى أن مركز التدريب والتطوير لشركة معتمد دولياً وكذلك محلياً من وزارة العمل، وأنه يقوم في إطار المنحة بتدريب حديثي التخرج في أربع تخصصات هي الحفر والميكانيكا والكهرباء والسلامة والصحة المهنية، بإجمالي 600 متدرب، تم تدريب نحو 280 منهم حتى الآن، وجارٍ استكمال باقي الدفعات.
