اختير الدكتور محمود منسي، خبير واستشاري الموارد البشرية، ضمن لجنة تحكيم جوائز معهد الموارد البشرية البريطاني (CIPD) لعام 2025، كأول مصري وعربي يشارك في هذه اللجنة العالمية التي تضم 71 خبيرًا من مختلف القارات.
وتُعد جوائز الـCIPD من أرفع الجوائز الدولية في مجالات إدارة الأفراد والثقافة المؤسسية، ما يجعل اختيار الدكتور منسي تمثيلًا مشرفًا لمصر والعالم العربي في واحدة من أبرز المحافل المهنية.
وأعرب منسي عن فخره بالمشاركة قائلًا: "أعتبر نفسي صوتًا لمصر في هذا المحفل الدولي، وأسعى من خلال هذا الدور إلى إبراز القدرات العربية والمصرية في إدارة المؤسسات وتحقيق التميز."
إنجازات تتخطى الحدود
يأتي هذا التتويج الدولي تتويجًا لمسيرة مهنية حافلة، حيث ساهم الدكتور منسي في تطوير أكثر من 500 مشروع عربي ودولي ركزت على الحوكمة، الإبداع المؤسسي، وتحقيق الأثر المجتمعي. وأكد أن المؤسسات العربية قادرة على المنافسة عالميًا إذا استثمرت في فرق العمل وتبنت خططًا واضحة قابلة للقياس والتطوير.
توصيات للتميز المؤسسي
وبخبرته الواسعة، قدم منسي مجموعة من النصائح للمؤسسات العربية الساعية للتميز الدولي، من أبرزها:
• فهم عميق لاحتياجات البيئة المحلية.
• تنفيذ مبادرات ذات أثر واقعي ومجتمعي.
• توثيق النتائج باستخدام أدوات احترافية.
• بناء هوية مؤسسية قوية تعكس المصداقية.
• تعزيز ثقافة العمل الجماعي والشفافية.
شرف ومسؤولية
واختتم منسي تصريحاته بالتأكيد على أن رفع اسم مصر في المحافل الدولية مسؤولية جماعية، مضيفًا: "النجاح ليس حكرًا على أحد، بل هو نتاج عمل دؤوب وإيمان بالقدرة على التغيير. مصر تمتلك عقولًا لامعة تحتاج فقط إلى الدعم والثقة والفرصة لإثبات الذات."